Full Stack Software Engineer - Copia O931

Argentina
Permanente
Tiempo completo

Hace 1 día

Para una importante empresa de tecnología con presencia a nível internacional estamos buscando un Líder de programa técnico/Scrum Master, que planificará y asesorará sobre implementaciones ágiles. Trabajará en estrecha colaboración con los equipos de ingeniería, ayudándolos a ellos y a las partes interesadas a comprender y promulgar un enfoque empírico para trabajos complejos. Utilizará sus habilidades de priorización para guiar las conversaciones del equipo sobre el alcance del trabajo que se está realizando de acuerdo con nuestra definición de hecho. Sus sólidas habilidades de comunicación y organización ayudarán a mantener a todos en la misma página y garantizarán la entrega exitosa de los objetivos del producto. Tareas: Liderar ceremonias ágiles de scrum, facilitar el refinamiento de la historia del usuario y gestionar las responsabilidades administrativas Ayudar con la organización del equipo y garantizar que los equipos se mantengan al día con los compromisos de PI Facilitar los stand-ups diarios, la planificación de sprints, la preparación de trabajos pendientes, la estimación de historias, la revisión de sprints y la demostración Colaborar con los gerentes de productos, desarrollo, control de calidad y otros en apoyo de los entregables en movimiento. Trabajo con equipos distribuidos. Capacitar a los miembros del equipo utilizando Principios Ágiles para ayudar al equipo a madurar en un proceso ágil. Trabajar con el propietario del producto para garantizar una cartera de productos bien organizada para los equipos a fin de garantizar que se mantenga la visibilidad del trabajo a largo plazo Hacer recomendaciones sobre la mejora de procesos/herramientas y ayudar a establecer un COE ágil Seguimiento del estado del sprint y mantenimiento de registros meticulosos (calendario, capacidad, dependencias, problemas, riesgos) Proporcionar apoyo a PM para las actividades de planificación de PI Desarrollar estrategias de gestión de programas apropiadas para implementar los requisitos en una amplia gama de programas e iniciativas Llevar a cabo actividades de gestión de programas, como comunicarse con los administradores de recursos, líderes de equipo, etc. para realizar un seguimiento de los hitos del programa y mantener el enfoque en el cumplimiento de los compromisos del programa Facilitar la creación de definiciones de programas, desgloses de trabajo, estimaciones aproximadas de pedidos, planes de comunicación y cronogramas de programas para determinar el alcance del trabajo para los programas asignados Coordinar, resolver o ayudar en la resolución de conflictos y otros problemas dentro y entre los equipos del programa y recomendar/proporcionar soluciones. La propuesta es bajo relación de dependencia directa con la empresa. Si residis en Bs As, tendrías que asistir 1 día a la semana para trabajar en sus oficinas, ubicadas en Olivos. Y si sos del Interior, 1 día al mes en donde se te abonará el avión!Somos una empresa dedicada a la prestación de soluciones de alto desempeño tecnológico. Integramos cada solución con grupos de profesionales destacados en cada disciplina y adecuados a los requerimientos y estándares tecnológicos. De capital de origen nacional, ITH está liderada por profesionales con una amplia trayectoria y conocimiento en el mercado de la Tecnología. Te invitamos a sumarte a nuestro equipo!**Requisitos**:
Inglés avanzado, que estén o hayan trabajado con gente del exterior. Más de 3 años de experiência en la gestión de proyectos de tecnología; utilizando metodología ágil. Más de 3 años de experiência trabajando como Scrum Master con múltiples equipos Más de 3 años de experiência práctica con Jira y Central; herramientas de colaboración que incluyen Confluence, SharePoint y Google docs Licenciatura o Maestría Experiência liderando uno o más equipos ágiles de scrum siguiendo las metodologías ágiles definidas Cómodo facilitando la discusión y resolución de conflictos Capacidad comprobada para influir en los hábitos ágiles de los miembros del equipo para aumentar el rendimiento del equipo a un ritmo sostenible Experiência organizando equipos efectivos y construyendo las colaboraciones necesarias con las partes interesadas del negocio, las operaciones y los equipos de implementación Experiência facilitando la colaboración entre equipos con los equipos internos para comprender completamente los requisitos comerciales y los resultados comerciales deseados con respecto a los problemas de producción Capacidad demostrada para influir en los equipos de desarrollo y gestión de productos para mejorar las características del producto y la compatibilidad de una oferta de producto identificando problemas y sugiriendo y/o impulsando la implementación de correcciones o características Experimente la medición del éxito del sprint del equipo mediante el uso de métricas de sprint estándar e impulse la eficiencia del equipo

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