Definir junto al líder de producto el roadmap Diseñar e implementar mejora en los procesos y aplicaciones para aumentar la velocidad de desarrollo Definir los objetivos de los 5 colaboradores del equipo Contribuir a la adopción de una arquitectura de software sólida Implementar buenas prácticas Cuidar la calidad del producto Ser mentor técnico de los colaboradores Revisar código Participar en el proceso de hiring entrevistando futuros candidatosRequisitosAl menos 4 años de experiencia liderando equipos de desarrollo de producto 6 años de experiencia como desarrollador Java Conocimientos sobre REST, Messaging Queues Conocimientos y experiencia desarrollando aplicaciones web, front end y back end Experiencia desarollando arquitectura cloud con AWS Un singular deseo por crecer y hacer crecer a otros.BeneficiosDía libre por cumpleaños. Cursos de Udemy. Gympass. Descuentos en Open English. Club de los beneficios. Dias de vacaciones fraccionados. Home Office.Tambien nos podes mandar tu Cv con tu remuneración pretendida a team@workiasolutions.com 📩