(ZT-623) Pasantía De Adquisición De Talento Y Apoyo Estratégico De Recursos Humanos

• Ayudar en el ciclo de reclutamiento completo, desde las ofertas de trabajo hasta la incorporación
• Desarrollar e implementar estrategias de adquisición de talento para atraer a los mejores candidatos
• Realizar exámenes iniciales y entrevistas para pasantías y puestos de tiempo completo
• Analizar las tendencias de contratación y optimizar los procesos de contratación
• Mantener las bases de datos de recursos humanos y garantizar el cumplimiento de las regulaciones laborales
• Apoyar la marca del empleador y las iniciativas de experiencia del candidato

• Buscar una maestría en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado
• Buen conocimiento de la adquisición de talento, la planificación de la fuerza laboral y la tecnología de recursos humanos
• Comunicación efectiva y habilidades organizativas
• Habilidades de comunicación oral y escrita en idioma inglés (conversacional).

• ⁠ ⁠Obtienes experiencia laboral en el mundo real en una empresa de alta tecnología de renombre internacional.
• ⁠ ⁠Aprender conocimiento del mundo real, ética de trabajo, espíritu de equipo.
• ⁠ ⁠Recibir 3 certificados.
• ⁠ ⁠Es corto y conveniente: puedes trabajar desde cualquier lugar, lo que te hace mucho más empleable y competitivo en el mercado laboral.

Kit Empleo