Dirección del equipo de Exploración Liderar al equipo en la correcta identificación de zonas mineralizadas y en el estudio de las mismas, asegurando una adecuada definición y comprensión del sistema en exploración. Desarrollar, implementar y revisar procedimientos de mapeo, logueo y evaluación de áreas de estudio. Supervisión de actividades de campo Asegurar que geólogos de proyecto y juniors supervisen a los ayudantes en la recolección de datos y toma de muestras, garantizando la representatividad y precisión de la información. Implementar y mejorar métodos de trabajo alineados a estándares de calidad, seguridad y eficiencia. Gestión de información geológica Supervisar la creación y mantenimiento del modelo geológico y de los mapeos superficiales de las áreas de trabajo, siguiendo los estándares de la industria. Administrar y validar la base de datos geológica y analítica, asegurando su integridad, actualización y disponibilidad para la elaboración de modelos de recursos. Colaboración interáreas Coordinar con el equipo de Geología de Mina y Servicios Técnicos para integrar resultados de perforaciones y trabajos geológicos en la planificación futura de producción (Arizaro). Soporte en recursos minerales Apoyar la elaboración y actualización del modelo de recursos minerales, en conjunto con el estimador de FMI. Elaborar y actualizar reportes de geología y recursos conforme a NI-43-101 y MMSA. Gestión presupuestaria y de recursos Controlar el presupuesto del proyecto, optimizando recursos y proponiendo mejoras que aumenten la eficiencia y reduzcan costos. Revisar y validar propuestas de inversión en herramientas y equipos de geología, asegurando su alineación con los objetivos operativos. Gestión de equipo Evaluar el desempeño del personal, brindando feedback, coaching y capacitación. Fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, de alto desempeño y orientado a resultados. Seguridad, salud y medio ambiente Implementar y garantizar el cumplimiento de estándares de seguridad, salud y medio ambiente, en línea con las políticas internas y normativas de la industria. Mantenerse actualizado sobre tendencias en exploración geológica, incorporando innovaciones y mejores prácticas al equipo.RequisitosFormación académica: Geólogo/a con sólida trayectoria en exploración minera. Experiencia profesional: Mínimo 15 años de experiencia en exploración minera. Al menos 10 años de experiencia específica en depósitos tipo pórfido (excluyente). Habilidades de liderazgo: Experiencia comprobada en la gestión de equipos de trabajo, con capacidad para organizar, motivar y desarrollar al personal. Competencias técnicas: Excelente capacidad de planificación y organización, con foco en estándares de calidad y eficiencia. Idiomas: Dominio de inglés (oral y escrito).
