Ref. : Community Manager Para Agencia De Marketing Multinacional / Caballito Caba
ADN Recursos Humanos
- Buenos Aires
- Permanente
- Tiempo completo
Requerimientos: -1 año mínimo de experiencia en gestión de redes sociales y creación de contenido, preferiblemente en un rol estratégico.
Conocimientos excluyentes: -Conocimiento profundo de las principales plataformas de redes sociales y tendencias en medios digitales.
-Experiencia en el análisis de métricas de rendimiento en las redes sociales y capacidad para utilizar datos para informar las decisiones estratégicas.
-Estrategia de marketing on y off
-Branding
-Marketing digital
-Segmentación
-Análisis de estadística
-Herramientas de programación y de análisis de métricas.
-Herramientas de Análisis de tendencia
-Publicidad
-Herramientas de automatización
-Comunicación asertiva
-Diseño gráfico básico
Conocimientos deseables: -Conocimientos de publicidad en redes sociales.
-Conocimientos de edición de video (nivel básico).
Tareas a desarrollar: -Crear y programar contenido creativo para nuestras redes sociales, incluyendo publicaciones, historias y anuncios que reflejen la identidad y los valores de nuestra marca.
-Desarrollar e implementar estrategias de comunidad que fomenten la participación y la interacción de nuestros seguidores en las redes sociales.
-Colaborar estrechamente con el equipo creativo para asegurar la coherencia visual y de mensaje en todas las comunicaciones en línea.
-Monitorizar y analizar métricas de rendimiento en las redes sociales, identificando oportunidades de mejora y ajustando las estrategias en consecuencia.
-Gestionar las respuestas a comentarios y mensajes de la comunidad de manera oportuna y profesional, manteniendo una comunicación efectiva y positiva.
-Identificar y participar en conversaciones relevantes en línea, representando a nuestra marca de manera auténtica y comprometida.
-Desarrollar relaciones con influencers y colaboradores potenciales para amplificar el alcance y la visibilidad de nuestra marca en las redes sociales.
Los resultados se medirán en base a:
-Alcance y Participación en Redes Sociales: Evaluar el aumento del alcance y la participación en las publicaciones, indicando una mayor interacción con la audiencia.
-Crecimiento de Seguidores: Analizar la capacidad del CM para aumentar el número de seguidores en las redes sociales de la empresa.
-Tasa de Conversión: Medir el éxito del CM en convertir seguidores en clientes potenciales o reales, siendo crucial para evaluar su efectividad.
-Informes de Rendimiento: La presentación de informes claros y concisos que demuestren el impacto de las estrategias implementadas, siendo esencial para evaluar su desempeño.
Características: -Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, con la capacidad de interactuar con la comunidad de manera auténtica y comprometida.
-Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, gestionando múltiples proyectos y plazos.
-Pasión por la construcción y el mantenimiento de comunidades en línea, con una comprensión sólida de la psicología del usuario y el comportamiento en línea.
-Creatividad y capacidad para generar ideas innovadoras que impulsen el compromiso y la participación de la comunidad.
-Sentido de la responsabilidad
-Integridad
-Profesionalismo
-Capacidad de Análisis
-Orientación al aprendizaje
-Visión global
-Recursividad
-Trabajar en equipo
-Manejo de la comunicación
-Planificación
-Toma de decisiones
Lugar de trabajo: CABA Caballito- Argentina
Lugar de residencia:Preferentemente cerca del lugar de trabajo.
Horario:Lunes a viernes de 10 a 18 hs.
Edad:Indistinto
Sexo:Indistinto
Disponibilidad para viajar:Indistinto
Fecha de Inicio:Inmediato
Modalidad:Monotributista.
Posiciones a cubrir: 1.
La persona que asuma este puesto tendrá la posibilidad de desarrollarse dentro de un equipo de profesionales de alta calidad, con excelente ambiente laboral, remuneración acorde al desafío, más otros beneficios.
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