Nos encontramos en la búsqueda de un Director de Recursos Humanos para una importante desarrolladora inmobiliaria de Neuquén. Orientamos la búsqueda a perfiles con excelentes habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y orientación a resultados. Serán valorados aquellos perfiles con iniciativa. Sus principales funciones serán: Gestionar de manera integral el área de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de procesos administrativos y estratégicos. Llevar adelante los procesos de selección, incorporación y desarrollo de talento, garantizando equipos capacitados. Desarrollar el plan de onboarding para los nuevos ingresos. Diseñar las descripciones de puesto y el organigrama de la compañía. Ejecutar los programas de capacitación y desarrollo, asegurando la formación continua de cada uno de los equipos. Administrar los procesos de evaluación de desempeño e implementar las políticas de compensación y beneficios. Mediar con los conflictos gremiales. Generar indicadores de gestión del área para la toma de decisiones. Coordinar los procesos de administración de personal, liquidación y post liquidación de sueldos. Participar en la implementación del sistema de gestión de la compañía junto al área de QHSE.RequisitosLicenciado en Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Administración de Empresas, o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares. Experiencia previa en la implementación de sistema de gestión. Conocimiento de la legislación laboral. Manejo de Paquete Office. Contar con habilidades analíticas y estratégicas. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Licencia de conducir vigente. Residir en Neuquén, Centenario, Cipolletti o Plottier.
