🚨 Data Analytics and Fraud LeaderDesde FyG estamos acompañando una búsqueda para incorporar un/a Data Analytics and Fraud Leader a una importante compañia del mundo financiero y digital, que se encuentra atravesando una transformación estratégica enfocada a la gestión de datos en la prevención de fraude. Buscamos un/a líder senior que diseñe y ejecute la estrategia de fraude para tarjetas de crédito, con foco en data analytics, reconversión de equipos y visión de negocio.💼 Desafío del rolDiseñar la estrategia end-to-end de prevención de fraude en tarjetas: onboarding, transaccionalidad, reclamos y performance del producto.Definir reglas, segmentaciones y modelos de uso para prevención de fraude.Consumir y challengear modelos de Machine Learning desarrollados por equipos internos, entendiendo cómo aprovecharlos para mejorar la performance.Liderar un equipo de 6 - 8 personas, con dirección a una alta performance basada en datos.Ser referente frente a Producto y Negocio, con capacidad de traducir insights de fraude en decisiones estratégicas.Acompañar al equipo en un proceso de transformación cultural y técnica.Trabajar en estrecha colaboración con otras áreas del equipo de prevención defraude y con otras áreas de la empresa, comunicando de manera clara y efectiva loshallazgos, riesgos y recomendaciones.✅ Requisitos excluyentes🎓 Formación universitaria en Ingeniería, Economía, Actuario, Administración o afines.📊 Dominio avanzado de SQL y Python.📈 Experiencia sólida en Data Analytics aplicado a pagos o transaccionalidad online.Conocimiento de modelos de scoring.🤝 Experiencia liderando equipos, con capacidad de transformación cultural y desarrollo de talento.🌍 Visión estratégica de negocio, con capacidad de articular con producto, data y stakeholders clave.Proactividad, autonomía y capacidad para la resolución de problemas.⭐️ ValoramosExperiencia previa en prevención de fraude en pagos o fintechs.Conocimientos en econometría, estadística o disciplinas cuantitativas.🚀 Qué ofrecemosSer protagonista en una transformación pionera en la industria financiera argentina.Autonomía para definir la estrategia y armar tu propio equipo.Impacto directo en uno de los productos más estratégicos de la compañía.Cultura de innovación, tecnología y data-driven decision making.Somos un equipo de curiosos y entusiastas profesionales especialistas en Reclutamiento y Selección de Talento Digital donde nuestro objetivo en este proceso no es simplemente de selección sino de mutua elección, cuidando a nuestros candidatos como futuros CO-CREADORES de la organización.
