Coordinador de Talento para Imp. Industria / Híbrido La Plata Prov. Bs As
- Buenos Aires
- Permanente
- Tiempo completo
-Experiencia mínima de 5 años liderando procesos de atracción, selección y marca empleadora, preferentemente en industrias o empresas con operaciones distribuidas.
-Título universitario en RRHH, Psicología, Administración, Relaciones del Trabajo o afines.
-Posgrado en Gestión del Talento, Employer Branding o HR Analytics (deseable).
-Dominio de herramientas de análisis y ATS (Google Sheets, dashboards, plataformas de selección).
-Capacidad analítica para transformar indicadores en propuestas de mejora.
-Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con manejo de reportes ejecutivos.
-Organización, autonomía y capacidad para gestionar múltiples búsquedas en simultáneo.
-Afinidad cultural: cercanía, vocación de servicio, compromiso con el desarrollo y orientación al negocio.Misión del puesto:
-Diseñar y ejecutar estrategias integrales de atracción de talento y marca empleadora, garantizando la alineación con los objetivos de crecimiento de la compañía. Asegurar una experiencia del candidato de excelencia, construyendo relaciones sólidas con líderes internos y socios externos, y aplicando métricas para la mejora continua del proceso.Principales tareas:
-Ejecución integral de procesos de selección.
-Atracción proactiva y mapeo de talento.
-Posicionamiento de la marca empleadora.
-Gestión de vínculos con socios clave del ecosistema de talento.
-Medición y mejora continua basada en datos.
-Administración de herramientas digitales de reclutamiento y onboarding.
-Coordinación del proceso de onboarding de nuevos ingresos.Competencias valoradas:
-Comunicación efectiva.
-Vocación de servicio.
-Capacidad de inspirar y motivar.
-Perspectiva estratégica.
-Aprendizaje continuo.
-Trabajo en equipo.Condiciones de la posición:
-Lugar de trabajo: La Plata, Buenos Aires - modalidad híbrida.
-Residencia: La Plata o zonas cercanas.
-Horario: Lunes a viernes de 8 a 17 hs.
-Edad: Indistinto.
-Sexo: Indistinto.
-Disponibilidad para viajar: Indistinto.
-Fecha de inicio: Inmediato.
-Modalidad: Relación de dependencia.
-Posiciones a cubrir: 1.Mínimo Nivel Académico Requerido Grado Post UniversitarioMínima Experiencia Laboral Requerida 5-10 años
Un mejor empleo