Principales Responsabilidades Analizar y conciliar cuentas corrientes para mantener la información de cobranzas actualizada y precisa. Gestionar la totalidad de la cartera de cobranza asignada, asegurando el cumplimiento de los parámetros y objetivos establecidos. Verificar que las cobranzas confirmadas se ingresen de forma oportuna y correcta en las cuentas correspondientes. Asegurar la correcta aplicación de las normas, políticas, metas y objetivos relacionados con el proceso de cobros. Elaborar reportes e indicadores de gestión para actualizar el tablero de cobranzas, brindando información clave para la toma de decisiones.RequisitosBuscamos un profesional con las siguientes características: Autonomía: Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar sus tareas eficazmente. Proactividad: Iniciativa para anticipar problemas y buscar soluciones. Trabajo en Equipo: Habilidad para colaborar y comunicarse efectivamente con otros miembros del equipo y departamentos. Ética Profesional: Integridad y compromiso con los más altos estándares de conducta. Excelentes Habilidades de Comunicación: Claridad y asertividad para negociar y resolver situaciones con clientes. Requisitos y Experiencia Educación Formal: Estudiante avanzado o graduado de Lic. en Administración, Contador Público o carreras afines. Experiencia: Mínimo de 3 a 4 años de experiencia en puestos de cobranzas, preferentemente en empresas multinacionales. Idiomas: Inglés intermedio (lectura, escritura y conversación). Conocimientos Específicos: Conocimiento profundo de las técnicas de cobranza. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Manejo avanzado de herramientas de Office (Excel).BeneficiosOsde 210 Comedor en planta 7 días personales extra al año
