Para nuestra Gerencia de Personas y Cultura nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Talento para trabajar en nuestras oficinas de microcentro. Serán sus principales responsabilidades: Liderar el proceso de reclutamiento y selección end to end. Relevar el perfil con el cliente interno, crear y publicar avisos en diferentes portales de reclutamiento (Hiring Room, LinkedIn, universidades, portales internos, etc.) Identificar fuentes y estrategias de reclutamiento, en función al requerimiento solicitado del cliente y de cada unidad de negocio. Relevar, consolidar y gestionar las necesidades de capacitacion haciendo seguimiento y coordinando la logística de actividades, con el fin de formar a los equipos con los conocimientos y habilidades esperadas por la compañía. Mantener contacto con los proveedores que nos dan soporte con los programas de formación, dando el correspondiente seguimiento. Acompañar los procesos de desempeño, people review y plan de sucesión. Hacer seguimiento de los indicadores de gestión del proceso para detectar oportunidades de mejora y alertas tempranas. Colaborar en la búsqueda y presentación de tendencias de atracción, técnicas de capacitación y desarrollo, detectando las necesidades del cliente interno y evaluando tendencias del mercado.RequisitosGraduado/a de las carreras Lic en Recursos Humanos / Lic en Relaciones laborales / Lic Administración de empresas. (excluyente) Experiencia mínima de 2 años en áreas de Talento, en posiciones similares realizando tareas de selección de personal, capacitación y desarrollo. (excluyente) Manejo de herramientas informáticas y/o sistemas de gestión de RRHH. (deseable) Residencia en CABA o GBA. (excluyente) Disponibilidad para viajar esporádicamente al interior del país (excluyente)BeneficiosPrepaga para vos y tu grupo familiar 👩⚕️ Días adicionales de vacaciones 🙌 Viernes Flex de Verano 🙌 Día de cumpleaños libre ✨ MODO 🍔 Wellhub 💪 Y mucho más! 👏
