Gerente de Unidad de Negocio de Aberturas de Aluminio

Mariana Patocchi

  • Córdoba
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 1 mes
  • OBJETIVO
Asegurar el desarrollo y expansión de su unidad, a través de la administración y consolidación integral del negocio.

DESCRIPCIÓN

Personas/Áreas a su Cargo: alrededor de 30 personas

Edad 35 años en adelante

Nivel Académico: Ingeniero o Arquitecto excluyente

Experiencia Laboral requerida: 5 años con experiencia en el rubro de fabricación de aluminio y deseable en management

Disponibilidad de Viajar.

SKILLS REQUERIDOS

Liderazgo. Trabajo en Equipo. Alta Tolerancia a la Presión. Orientación a Resultados. Temple.

Orientación al Servicio. Flexibilidad. Proactividad. Visión Estratégica del Negocio.

Contabilidad, Administrativa y Financiera. Planes de Negocio. Ofimática y Windows. Planeación

Estratégica. Presupuesto y Costos. Habilidades Técnicas. Interpretación de Análisis Financieros y

Toma de Decisiones. Diseño de Planes de Negocio. Diseño de Objetivos e Indicadores de

Productividad y Eficiencia. Gestión de Personas y administración de Nómina. Acopio.

Funciones Generales:

Gestionar eficientemente la producción como el scrap resultante.

Elaborar el plan de acción de acuerdo con los objetivos por cumplir, integrando a sus colaboradores a fin

de establecer indicadores de productividad de manera precisa.

Realizar la prospección de los nuevos proyectos, presentando a la Dirección General la estrategia

de costo-beneficio mediante la presentación del Plan de Negocios que corresponda.

Elaborar y diseñar el plan de negocios que corresponda, reflejando los criterios de costo -

beneficio, análisis del mercado, análisis técnico y punto de equilibrio financiero.

Evaluar la rentabilidad de su unidad de negocio en operación, verificando los índices de gastos e

ingresos en base a los reportes generados en la operación.

Autorizar los insumos requeridos para la operación de las unidades de negocio, evaluando el índice

de gastos de acuerdo con las partidas que hayan sido autorizadas.(puente grúa, balanza, mas lo

general sale del presupuesto)

Coordinar con las áreas de servicio que los productos y/o servicios que se proporcionan en las

unidades de negocio se realicen conforme a los procesos establecidos y garantizando la

satisfacción del cliente.

Poder realizar el análisis del flujo de efectivo de la operación, reflejando los reportes que permitan

conocer el pronóstico.

Colaborar en negociaciones con proveedores estratégicos de productos y/o servicio, coordinando

las acciones de compra con el área administrativa.

Promover el desarrollo de las competencias de sus colaboradores.

Participar en los procesos de reclutamiento y selección de su unidad.

Responsable final por la gestión de la nómina.

Promover en el personal a su cargo la cultura de la calidad, salud y seguridad personal, así como la

conservación del medio ambiente en las actividades propias de su operación.

Elaborar oportunamente los reportes e informes mensuales requeridos por la Dirección General,

Desarrollar junto a las otras unidades de negocio, nuevas oportunidades de negocio para el

grupo u oportunidades mancomunadas que impliquen esfuerzo conjunto y simultáneo.

Requerimientos * Educación mínima: Universitario
  • Años de experiencia: 5
  • Edad: A partir de 35 años
  • Licencias de conducir: B2
  • Disponibilidad de Viajar: Si
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

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