Gerente Senior de RRHH (Buenos Aires)
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- Buenos Aires
- Permanente
- Tiempo completo
Gestionar integralmente los procesos clave de HR, incluyendo relaciones laborales, desarrollo de talento, desempeño, compensaciones y planificación de la dotación.
Garantizar una ejecución eficiente de los servicios de HR, en línea con los lineamientos y estándares de la compañía.
Acompañar al liderazgo del SSC como socio estratégico en la toma de decisiones vinculadas a personas y efectividad organizacional.
Promover una cultura organizacional sólida a través de iniciativas de engagement, diversidad e inclusión.
Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente y las políticas internas.
Impulsar el desarrollo de talento y la planificación de sucesión dentro de la organización.
Supervisar y optimizar la estrategia y dinámica del entorno de trabajo del SSC.
Graduado en carreras tales como: Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines (excluyente).
Entre 8 y 10 años de experiencia progresiva en Recursos Humanos.
Experiencia en liderazgo de equipos (excluyente).
Experiencia en sistemas de gestión, y herramientas atinentes al área de HR.
Se valorará experiencia en centros de servicios compartidos o roles regionales de HR.
Lugar de trabajo: CABA
Horario: de lunes a viernes (horario central)
Incentivos corporativosCiudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471
Kit Empleo