Desde Semilla I Capital Humano, estamos en búsqueda de una persona para el puesto de Jefatura de Recursos Humanos. La posición tiene base en CABA – Retiro. Objetivo del rol Liderar la gestión integral de Recursos Humanos, desarrollando desde cero procesos, políticas y prácticas que acompañen el crecimiento del negocio y potencien el desarrollo de los equipos. Entre las principales tareas a su cargo, tendrá: Liderar la gestión integral del área de Recursos Humanos. Diseñar e implementar procesos y políticas de gestión de personas. Gestionar los procesos de reclutamiento y selección, acompañando el crecimiento del equipo. Desarrollar iniciativas de desarrollo, clima organizacional y cultura. Acompañar a los líderes en la gestión de sus equipos y en la toma de decisiones relacionadas con personas. Supervisar procesos administrativos de RRHH (novedades, coordinación con estudio contable o liquidación, etc.). Implementar herramientas de gestión, seguimiento de indicadores y mejora de procesos del área. Promover una cultura organizacional alineada con los valores de la compañía.Requisitos¿Cómo debería ser el perfil ideal? Profesional de Recursos Humanos, Psicología, o Administración de Empresas. Experiencia previa de al menos 5 años en posiciones de generalista. Experiencia desarrollando procesos de RRHH en empresas con área de recursos humanos consolidados. Perfil proactivo, resolutivo y con capacidad de organización. Buenas habilidades interpersonales y capacidad de trabajar con diferentes áreas del negocio. Se valorará Experiencia en empresas de servicios o entornos dinámicos. Haber desarrollado procesos desde cero. Perfil con autonomía y mirada estratégica.BeneficiosEn Semilla estamos convencidos que ser transparentes con los candidatos no es algo bueno para hacer, sino una obligación. Por eso, le promovemos a nuestros clientes poder compartir el paquete de compensación y beneficios de la búsqueda. . -
