Bottling Leader (Lider de Envasado) (Capilla del Señor)
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- Capilla del Señor, Provincia de Buenos Aires
- Permanente
- Tiempo completo
- Supervisar los cambios de formato y la correcta configuración de equipos, garantizando que los procedimientos de limpieza y sanitización se cumplan para mantener la inocuidad del producto.
- Impulsar el cumplimiento de normas de seguridad alimentaria y buenas prácticas de manufactura.
- Liderar un equipo compuesto por supervisores, personal administrativo y operarios, fomentando su desarrollo, evaluando desempeño y asegurando un ambiente colaborativo y seguro.
- Monitorear indicadores clave como eficiencia, scrap y cumplimiento de producción, implementando acciones correctivas.
- Aplicar metodologías como TPM, 5S y Lean Manufacturing para optimizar procesos y costos, manteniendo estándares de performance clase mundial.Requisitos del Perfil- Educación: Ingeniería Industrial, Alimentos, Mecánica/Electrónica o Química.
- Experiencia: Mínimo 5 años liderando áreas de envasado en líneas continuas (preferentemente FMCG).
- Conocimientos Técnicos:
- - SAP (MM, PM) – nivel avanzado.
- BPM y FSSC 22001.
- ISO 14001 y 45001.
- Herramientas de excelencia (Lean, TPM, CEP).- Idioma: Inglés intermedio (avanzado es un plus).Ubicación y Disponibilidad- Planta Capilla del Señor, Argentina.
- Presencial 100%Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión:En Campari Group creemos en construir más valor juntos, por lo tanto, vemos la diversidad en todas sus formas como una fuente de enriquecimiento. Nuestras políticas y prácticas de empleo aseguran que estamos comprometidos a proporcionar igualdad de oportunidades de empleo en todos los aspectos del empleo sin importar la raza, religión, credo, color, origen nacional, ascendencia, discapacidad física, discapacidad mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad de género o características o expresión, afiliación o actividad política, edad, estado de veterano, ciudadanía o cualquier otra característica protegida por la ley.Campari Group cree que la compensación justa y las oportunidades iguales son cruciales para el bienestar, empoderamiento y compromiso de los empleados. Nuestros esfuerzos para asegurar un pago justo nos han valido la Certificación de Pago Justo por Fair Pay Workplace, una organización independiente dedicada a terminar con las disparidades salariales basadas en el género, la raza y su intersección.Nota para los candidatos:Tu solicitud será evaluada en función de tus habilidades, experiencia y conocimientos generales, no por alguna información confidencial, privada o secreta que puedas poseer. No debes divulgar a Campari Group ninguna de esas informaciones. En caso de que se te haga una pregunta que no puedas responder sin divulgar información confidencial, privada o secreta (incluyendo de un empleador vigente o anterior, sus proveedores o clientes), debes negarte a responder la pregunta.Nota para las agencias de headhunting:Por favor, evite contactar o enviar correos electrónicos directamente a nuestro equipo de liderazgo ejecutivo o a la comunidad de recursos humanos. El departamento de Adquisición de Talento gestiona las operaciones de reclutamiento centralizadas a nivel mundial, incluyendo la selección y gestión de proveedores externos. Actualmente, nuestra lista de proveedores preferidos está a plena capacidad. Para asegurarnos de tener su información en archivo para una consideración futura, le pedimos amablemente que complete el formulario en línea proporcionado aquí.
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