Comprador Senior Ref. 20501 Tigre, Prov. Bs As

ADN Recursos Humanos

  • Tigre, Provincia de Buenos Aires
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 26 días
Nombre del puesto a cubrir COMPRADOR SR
Años de experiencia Experiencia de 5 años en compras de servicios en general, se podrían aceptar de 4 años en adelante.
Cantidad de puestos a cubrir 1
Fecha prevista de ingreso Inmediata
Modalidad de contratación Relación de dependencia
Modalidad Híbrida 4 off x1 home
Lugar y Horario de trabajo Lunes a viernes de 830hs a 1730 hs en Zona NorteTareas, Funciones y Responsabilidades
Desarrollo e implementación de estrategias de compra Crear y ejecutar planes de adquisición que se alineen con los objetivos de la organización, buscando la eficiencia y el ahorro.
Selección y negociación con proveedores Identificar, evaluar y negociar con proveedores para asegurar contratos favorables en términos de precios, plazos de entrega y calidad de productosservicios.
Gestión de relaciones con proveedores Mantener relaciones sólidas con los proveedores, monitoreando su desempeño y abordando cualquier problema que pueda surgir.
Análisis de mercado y tendencias Investigar y analizar las tendencias del mercado, identificando nuevas oportunidades y evaluando riesgos potenciales.
Colaboración con equipos internos Trabajar con otros departamentos para comprender sus necesidades y ofrecer soluciones de compra que las satisfagan.
Cumplimiento normativo Asegurar que todas las actividades de compra cumplan con las políticas y procedimientos de la organización.
Reducción de costos Identificar oportunidades para reducir costos a través de la negociación, la optimización de procesos y la búsqueda de proveedores más eficientes.
Mejora continua Buscar constantemente formas de mejorar los procesos de compra, implementando nuevas tecnologías y metodologías
Colaboración con el equipo de compras Activación de ofertas, Confeccionar Órdenes de Compra en los sistemas de gestión, Gestionar el alta de proveedores nuevos en el sistema, y control de documentación, Seguimiento de órdenes de compra, Seguimiento y control de evolución de precios, tanto de servicios como de insumos, Gestionar indicadores propios del sector de Compras elaboración y presentación de los KPIConocimientos excluyentes
Experiencia en compra de materialesConocimientos deseables
Experiencia en empresas constructoras, estudios de arquitectura, gestión de obras llave en mano de mediana y gran envergaduraCompetencias
Educación requerida Profesional recibido
Titulocarrera Orientadas a la Gestión de Compras
Rango de edad De 30 años en adelante
En cuanto a género y nacionalidad es indistinto.
Lugar de residencia Preferentemente residir en zona norte
Movilidad propia Deseable
Otros conocimientos o competencias requeridas para el puesto
Orientación al cliente interno y con habilidades para establecer relaciones interpersonales satisfactorias
Capacidad de análisis y resolución
Capacidad de organización y priorización de tareas
Capacidad para trabajar en equipo y trabajar bajo presión en escenarios dinámicos
Gran capacidad de negociación y persuasión
Iniciativa y proactividad
Gestión de proyectos Habilidad para gestionar proyectos de compra complejos, desde la planificación hasta la implementación.
Orientación a resultados Enfoque en la consecución de objetivos y la generación de valor para la organización.
Resolución de problemas Capacidad para identificar y resolver problemas relacionados con las compras.
Adaptabilidad Habilidad para adaptarse a los cambios y a las nuevas situaciones del mercado.

Computrabajo

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