Analista de Gestión y Planificación de Mantenimiento Edilicio (Facilities)
- Grand Bourg, Provincia de Buenos Aires Buenos Aires
- Permanente
- Tiempo completo
✳️Serán sus principales funciones:
Planificar, coordinar y gestionar las tareas de mantenimiento tanto preventivo como correctivo y reformas asignadas en las instalaciones tanto de la compañía como de concesionarios.
Realizar seguimiento y control de las tareas de Limpieza, Jardinería, Seguridad y otros proveedores relacionados con el funcionamiento de las instalaciones, como así también los proyectos de obras, adecuación de layouts, entre otras actividades, a fin de garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones, en línea con las reglamentaciones vigentes.
Presupuestar y controlar gastos del área, a fin de optimizar el uso de los recursos de la organización.
Buscar nuevos proveedores con soporte de Compras, a fin de asegurar la correcta y continua prestación de los servicios. Realizar seguimiento de órdenes de compras y pago a proveedores.
Facilitar los recursos para la calibración y control de los equipos de medición e izaje en los concesionarios propios.
Gestionar mantenimiento de plantas de tratamiento, depósito de sólidos y líquidos contaminantes y sistema contra incendio.
✳️Requisitos:
Se valorará contar con estudios terciarios y/o universitarios
Experiencia previa de 2 a 3 años en áreas de mantenimiento edilicio/facilities desarrollada en compañías manufactureras
Conocimiento de normas de seguridad e higiene
Disponibilidad para viajar al interior del país (en función de las instalaciones inmobiliarias asignadas)
Carnet de conducir (B2) vigente.
Paquete Office: intermedio (Excel, Word, Powerpoint)
Inglés Intermedio (deseable)
Perfil con foco en: Servicio al cliente – Compromiso – Orientación al resultado – Trabajo en equipo – Capacidad de Negociación – Flexibilidad – Análisis y solución
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Lugar de Trabajo: Grand Bourg.
Régimen: Híbrido, sujeto a disponibilidad de programación de actividades.
¡Aguardamos tu postulación!
Equipo de Talento Positivo RH