- Recepcionar, realizar el control y la carga de novedades en el sistema.- Colaborar con los procesos de selección.- Liderar el diseño y ejecución del plan anual de capacitación.- Colaborar con la implementación del proceso de evaluación del desempeño.- Gestionar las comunicaciones internas.- Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador.- Fomentar la prevención de riesgos laborales.- Profesional universitario/a graduado/a en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, o carreras afines.- Experiencia mínima de 1 a 2 años en roles similares, en industrias,- Excelente modalidad de comunicación, relaciones interpersonales, y buena predisposición para aprender y tomar nuevos desafíos.- Disponibilidad para trabajar 100% Presencial – Parque Industrial Pilar, Bs Aires.BeneficiosCondiciones ofrecidasHorario: Lunes a viernes de 8 hs. a 17 hs. – Modalidad PresencialRemuneración y beneficios: Remuneración y beneficios acordes, Prepaga diferencia y posibilidad de desarrollo en la empresa.Nivel mínimo de educación: Universitario (Indistinto)Industria Plástica de capitales nacionales líder en el mercado#J-18808-Ljbffr