Principales tareas: - Administrar los legajos del personal. - Recepcionar, realizar el control y la carga de novedades en el sistema. - Colaborar con los procesos de selección. - Liderar el diseño y ejecución del plan anual de capacitación. - Colaborar con la implementación del proceso de evaluación del desempeño. - Gestionar las comunicaciones internas.Requisitos- Profesional universitario/a graduado/a en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, o carreras afines. - Experiencia mínima de 1 a 2 años en roles similares, en industrias, - Excelente modalidad de comunicación, relaciones interpersonales, y buena predisposición para aprender y tomar nuevos desafíos. - Disponibilidad para trabajar 100% Presencial – Parque Industrial Pilar, Bs Aires.BeneficiosCondiciones ofrecidas Horario: Lunes a viernes de 8 hs. a 17 hs. – Modalidad Presencial Lugar: Parque Industrial Pilar, Bs Aires. Remuneración y beneficios: Remuneración y beneficios acordes, Prepaga diferencia y posibilidad de desarrollo en la empresa.