
Gerente De Recursos Humanos
- Río Cuarto, Córdoba
- Permanente
- Tiempo completo
Liderar la planificacion estrategica de RRHH y ser nexo entre la Direccion y el personal.
Coordinar procesos de reclutamiento, seleccion y onboarding de nuevos colaboradores.
Diseñar e implementar planes de capacitacion, desarrollo profesional y liderazgo.
Definir y gestionar politicas de compensaciones, beneficios y equidad salarial.
Coordinar evaluaciones de desempeño y programas de mejora continua.
Implementar iniciativas de bienestar, clima laboral y comunicacion interna.
Asegurar el cumplimiento de la legislacion laboral y gestionar relaciones con sindicatos/delegados.
Supervisar procesos administrativos de personal (nomina, legajos, ausentismo, licencias).
Analizar metricas de RRHH (rotacion, retencion, ausentismo, productividad) y proponer mejoras.
Incorporar tecnologias y sistemas de gestion de RRHH (HRIS, ATS, etc.).
Kit Empleo