Gerente Senior de RRHH (Provincia de Buenos Aires)
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- Buenos Aires
- Permanente
- Tiempo completo
- Gestionar integralmente los procesos clave de HR, incluyendo relaciones laborales, desarrollo de talento, desempeño, compensaciones y planificación de la dotación.
- Garantizar una ejecución eficiente de los servicios de HR, en línea con los lineamientos y estándares de la compañía.
- Acompañar al liderazgo del SSC como socio estratégico en la toma de decisiones vinculadas a personas y efectividad organizacional.
- Promover una cultura organizacional sólida a través de iniciativas de engagement, diversidad e inclusión.
- Velar por el cumplimiento de la legislación laboral vigente y las políticas internas.
- Impulsar el desarrollo de talento y la planificación de sucesión dentro de la organización.
- Supervisar y optimizar la estrategia y dinámica del entorno de trabajo del SSC.\n¿QUÉ VALORAMOS DE TU PERFIL?\n- Graduado en carreas tales como: Recursos Humanos, Administración de Empresas o carreras afines (excluyente)
- Entre 8 y 10 años de experiencia progresiva en Recursos Humanos.
- Experiencia en liderazgo de equipos (excluyente).
- Experiencia en sistemas de gestión, y herramientas atinentes al área de HR
- Se valorará experiencia en centros de servicios compartidos o roles regionales de HR.
- Nivel de inglés: C1 /C2\n¿QUE TE OFRECEMOS?\n- Lugar de trabajo: CABA
- Horario: de lunes a viernes (horario central)
- Ventajas corporativos\nSomos\nAdecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS!\nNuestro compromiso, es la #diversidad e #igualdad de oportunidades somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades, lo hacemos pensando en vos como persona.\nParticipar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos candidato/a, trabajar con vos es parte de nuestro compromiso y tarea con la comunidad. Postulate y participa en una oferta de empleo nuestra.\nEl empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.\nCiudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471
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