Analista de Relaciones Laborales (Mendoza)
Umbral Capital Humano Ver todas las vacantes
- Mendoza
- Permanente
- Tiempo completo
- Gestionar liquidaciones finales y consultas complejas vinculadas a temas salariales.
- Liderar procesos disciplinarios y redacción de comunicaciones formales.
- Participar en negociaciones, conciliaciones y desvinculaciones, minimizando contingencias.
- Ser nexo con estudio jurídico, organismos (Subsecretaría de Trabajo, ART, etc.) y sindicatos.
- Hacer seguimiento de juicios y riesgos laborales.
- Monitorear normativa vigente y anticipar desvíos.
- Generar indicadores clave (ausentismo, rotación, conflictos, etc.).\nEste rol no solo ejecuta:\npreviene, ordena, asesora y negocia.\n🎯 ¿Qué buscamos?\nUn/a Profesional con criterio, capacidad de negociación, solidez técnica y capacidad para moverse con seguridad en contextos desafiantes:\n- Formación en Abogacía, RRHH, Administración o carreras afines.
- Experiencia de 3 a 5 años en relaciones laborales / administración de personal o áreas legales con foco laboral.
- Sólido dominio de LCT y práctica en su aplicación en contextos empresariales.
- Experiencia en liquidaciones finales, ART y vinculación con organismos laborales.
- Disponibilidad para trabajar full time, horario corrido, presencial.\n✨\n¿Qué ofrecemos?**\n- Integrarte a una organización consolidada, con cultura colaborativa y foco en desarrollo profesional.
- Remuneración competitiva acorde al mercado y al nivel de responsabilidad.
- Beneficios corporativos.
- Entorno de trabajo dinámico y multidisciplinario.\n🌱 ¿Por qué puede interesarte?**\nPorque vas a estar en el corazón de la operación, trabajando con líderes, tomando decisiones reales y generando impacto concreto en la organización.
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